→ 04 → Start Lernen / Flashcards Herunterladen MP3

Frage		Antworten
zrobienie czegoś należy do czyichś obowiązków Lernen beginnen		it is sb's job to do sth
satysfakcja z pracy Lernen beginnen		job satisfaction
środowisko, warunki pracy Lernen beginnen		work environment
pracować w celu osiągnięcia czegoś Lernen beginnen		work toward sth
być czyimś podwładnym Lernen beginnen		work under sb
zamożny Lernen beginnen		affluent
przygotowany na zamówienie Lernen beginnen		bespoke
dochód do swobodnego rozporządzania Lernen beginnen		disposable income
mocny, wpływowy (o pracy) Lernen beginnen		high-powered
innowacyjny Lernen beginnen		innovative
silny, krzepki Lernen beginnen		robust
znaczący Lernen beginnen		significant
ceniony, poszukiwany Lernen beginnen		sought after
biegle posługujących się technologiami Lernen beginnen		tech-savvy
bogaty, dobrze sytuowany Lernen beginnen		well-off
być źle/dobrze opłacanym Lernen beginnen		be badly / well paid
podróż służbowa Lernen beginnen		business trip
szansa na awans Lernen beginnen		chance of promotion
kolega/koleżanką z pracy Lernen beginnen		colleague
pracować w nadgodzinach Lernen beginnen		do/work overtime
pracować na zmiany Lernen beginnen		do/work shifts
zarobki Lernen beginnen		earnings
Na pełny etat Lernen beginnen		Full time
dostać premie Lernen beginnen		get a bonus
dochód Lernen beginnen		income
dotrzymać terminów wykonania pracy Lernen beginnen		meet deadlines
płatny urlop Lernen beginnen		paid leave
Na część etatu Lernen beginnen		Part time
podwyżka pensji Lernen beginnen		pay rise/ increase
Na godzinę/tygodniowo/miesięcznie Lernen beginnen		per hour / week / month
stała praca Lernen beginnen		permanent job
dzień ustawowo wolny od pracy Lernen beginnen		public holiday
pensja Lernen beginnen		salary
zwolnienie lekarskie/zasiłek chorobowy Lernen beginnen		sick leave / sick pay
wziąść wolne Lernen beginnen		take time off
podatek Lernen beginnen		tax
praca zespołowa Lernen beginnen		teamwork
napiwek Lernen beginnen		tip
pracować do późna Lernen beginnen		work long hours
warunki pracy Lernen beginnen		working conditions
mianować Lernen beginnen		appoint
oddany Lernen beginnen		commited
pokryć wydatki Lernen beginnen		cover expenses
przekazać zadania Lernen beginnen		delegate tasks
pracować na nocna zmianę Lernen beginnen		do the graveyard shift
informacje zwrotne (np. o swojej pracy) Lernen beginnen		get rehular feedback
strajkować Lernen beginnen		go on strike
odbyć rozmowę z szefem na temat osiągnięć i wyników pracy (o pracowniku) Lernen beginnen		have an apprisal
stawka godzinowa Lernen beginnen		hourly rate
pracowity Lernen beginnen		industrious
urlop macierzyński/ojcowski Lernen beginnen		maternity / paternity leave
płaca minimalna Lernen beginnen		minimum wage
płacić za fundusz emerytalny Lernen beginnen		pay intno a pension scheme
dodatkowe korzyści Lernen beginnen		perks/fringe benefits
okres próbny Lernen beginnen		probation/trial period
wydajność, efektywność Lernen beginnen		productivity
morale w zespole Lernen beginnen		staff morale
wziąść urlop bezpłatny Lernen beginnen		take unpaid leave
mieć elastyczne godziny pracy Lernen beginnen		work flexitime
być bez pracy Lernen beginnen		be out of work
pracownik fizyczny/biurowy Lernen beginnen		blue-collar/white-collar worker
urodzony przewódca Lernen beginnen		born leader
perspektywy zawodowe Lernen beginnen		career prospects
wspinać się po szczeblach kariery Lernen beginnen		climb the career ladder
poświęcić czemuś życie Lernen beginnen		devote sb's life to sth
przedsiębiorca Lernen beginnen		entrepreneur
dostawać awans/dać awans Lernen beginnen		get a promotion/promote
zbankrutować Lernen beginnen		go bankrupt
stażystka/stażysta Lernen beginnen		intern
zadowolenie z wykonywanej pracy Lernen beginnen		job satisfaction
zapisać się do związku zawodowego Lernen beginnen		join a union
emerytura/dostać emeryturę Lernen beginnen		pension / get a pension
Przejdź na emeryturę/emerytura Lernen beginnen		Retire/retirement
samozatrudniony Lernen beginnen		self-employed
odbyć praktyki Lernen beginnen		serve an apprenticeship

04

Sie müssen eingeloggt sein, um einen Kommentar zu schreiben.

Mehr