→ Kolos 2 → Start Lernen / Flashcards Herunterladen MP3

Lernen beginnen

mp3 downloaden Drucken spielen überprüfen

Frage		Antworten
ceo - dyrektor generalny Lernen beginnen		ceo - Chief Executive Officer
management hierarchy Lernen beginnen		chain of command
coo (dyrektor operacyjny) Lernen beginnen		coo (chief operating officer)
wiceprezes dyrektorów Lernen beginnen		vice-president of directors
cel Lernen beginnen		aim
kierownictwo średniego szczebla Lernen beginnen		middle management
kierować zespołem Lernen beginnen		head up a team
odpowiedzialny za Lernen beginnen		in charge of
gałąź, oddział Lernen beginnen		branch, branch
dzielenie Lernen beginnen		division
ogólny Lernen beginnen		overall
przełożony (pierwsza linia) Lernen beginnen		supervisor (first-line)
ocenianie Lernen beginnen		evaluating
struktura matrycy Lernen beginnen		matrix sctricture
wielofunkcyjny Lernen beginnen		cross-functial
biurokracja (biurokracja) Lernen beginnen		bureaucracy (red tape)
członek zarządu Lernen beginnen		Board member
prezes Lernen beginnen		chairman
przewodniczący zebrania Lernen beginnen		chairman of the meeting
when individuals understand situations at a broad or high level, rather than focusing on finite details Lernen beginnen		big picture
akcjonariusze Lernen beginnen		shareholders
siedziba Lernen beginnen		head office
prowadzić do Lernen beginnen		to lead to
oddolni Lernen beginnen		grassroots
warstwy zarządzania Lernen beginnen		layers of management
pionowy - wiele poziomów zarządzania Lernen beginnen		vertical - many layers of management
płaski - mniej warstw Lernen beginnen		flat - fewer layers
podwładni Lernen beginnen		subordinates
prognozy Lernen beginnen		forecasts
dostawcy Lernen beginnen		suppilers
działanie na podstawie informacji zwrotnych lub raportów Lernen beginnen		acting on feedback or reports
zapewnianie Lernen beginnen		ensuring
Specific, measurable, agreed, realistic, time specific Lernen beginnen		SMART
mierzalne Lernen beginnen		measureable
przychód Lernen beginnen		revenue
fuzje Lernen beginnen		mergers
przedsięwzięcie Lernen beginnen		venture
różnorodność Lernen beginnen		diversification
główna działalność Lernen beginnen		core business
dywidendy Lernen beginnen		dividends
hr zasoby ludzkie Lernen beginnen		hr human resources
główny klient Lernen beginnen		key accounts
przydzielać Lernen beginnen		assign
znaczący Lernen beginnen		significant
podejście Lernen beginnen		approach
rozważać Lernen beginnen		to consider (doing)
wprowadzić w życie Lernen beginnen		implement
głębokość Lernen beginnen		depth
nad głową Lernen beginnen		overhead
przepływ pracy Lernen beginnen		workflow
szyty na miarę Lernen beginnen		tailor-made
czynniki wewnętrzne Lernen beginnen		internal factors
czynniki zewnętrzne Lernen beginnen		external factors
brak Lernen beginnen		lack of
wymierny Lernen beginnen		measurable

kolos 2

Sie müssen eingeloggt sein, um einen Kommentar zu schreiben.

Mehr