Moja lekcja

 0    134 Datenblatt    guest3846194
mp3 downloaden Drucken spielen überprüfen
 
Frage Antworten
umiejętności menadżerskie
Lernen beginnen
managerial skills
realizować cele firmy, podążać za celami firmy
Lernen beginnen
follow the company's goals
osiągać, zrealizować
Lernen beginnen
accomplish
prowadzić ludzi, przewodzić ludziom
Lernen beginnen
lead people
osiągnąć maksymalny zysk dla właścicieli, maksymalizować zysk dla właścicieli
Lernen beginnen
make a maximum profit for the owners
akcjonariusze
Lernen beginnen
shareholders
osiągać wyznaczone cele
Lernen beginnen
meet the targets they have been set
skutecznie realizować plany i strategie
Lernen beginnen
successfully execute plans and strategies
mierzyć wydajność (zwiekszyć)
Lernen beginnen
measure performance
wyznaczyć cele, zadania
Lernen beginnen
set objectives
opracowywanie strategii
Lernen beginnen
developing strategies
precyzowanie taktyk
Lernen beginnen
precise tactics
Lokowanie, przydzielanie zasobów
Lernen beginnen
allocating resources
analizować i klasyfikować działania
Lernen beginnen
analyse and classify the activities
czynności zarządcze
Lernen beginnen
manageable activities
indywidualne zadania
Lernen beginnen
individual tasks
wykonywac zadania
Lernen beginnen
perform tasks
umiejętności społeczne
Lernen beginnen
social skills
zapewnienie fachowego doradztwa
Lernen beginnen
provides expert advice
cel
Lernen beginnen
objective
strategia
Lernen beginnen
strategy
radzić sobie z kryzysami
Lernen beginnen
deal with crises
podejmować decyzje
Lernen beginnen
make decisions
uczestniczyć, z udziałem
Lernen beginnen
participate
upoważnienie / wzmacnianie / umożliwianie
Lernen beginnen
empowerment
cenny
Lernen beginnen
valued
głęboki efekt, wpływ
Lernen beginnen
profound effect
układ, ramy odniesienia
Lernen beginnen
frame of referance
podwładni
Lernen beginnen
subordinates
cele i zadania
Lernen beginnen
goals and objectives
motywować ludzi
Lernen beginnen
motivate people
integrowanie
Lernen beginnen
integrating
osiągać
Lernen beginnen
achieve
kontrolowanie, nadzorowanie
Lernen beginnen
supervising
dzielić
Lernen beginnen
divide
cel
Lernen beginnen
target
konsultant
Lernen beginnen
consultant
kryzys
Lernen beginnen
crisis
innowacja
Lernen beginnen
innovation
awans
Lernen beginnen
promotion
sektor publiczny
Lernen beginnen
public sector
nadzorować podwładnych
Lernen beginnen
supervise subordinates
uczucia między pracownikami
Lernen beginnen
morale
inicjatywa
Lernen beginnen
initiative
okresowa ocena pracy pracownika
Lernen beginnen
performance appraisal
wdrażanie
Lernen beginnen
implementation
ocena pracowników
Lernen beginnen
evaluation of employees
wynagrodzenie
Lernen beginnen
remuneration
pewność stałego zatrudnienia
Lernen beginnen
job security
wymagająca praca
Lernen beginnen
a challenging job
wiara w (co organizacja...)
Lernen beginnen
a belief in (what organization...)
możliwości
Lernen beginnen
opportunities to
dobrostan psychiczny ludzi
Lernen beginnen
people's psychological well-being
nagradzany zachętami
Lernen beginnen
rewarded with incentives
stosowany
Lernen beginnen
applied
odpowiedni
Lernen beginnen
applicable
samorealizacja
Lernen beginnen
self-actualization
kontynuowany
Lernen beginnen
pursued
ciężar odpowiedzialności
Lernen beginnen
burden of responsibility
poczucie wlasnej wartosci (szacunek)
Lernen beginnen
esteem needs
relacje pracownicze
Lernen beginnen
labour relations
nie doceniać, brać za pewnik
Lernen beginnen
take for granted
połączyć
Lernen beginnen
combine
kasy
Lernen beginnen
checkout tills
konkurencyjne firmy
Lernen beginnen
competing companies
kultura korporacyjna
Lernen beginnen
corporate culture
w porównaniu do
Lernen beginnen
compared to
aangażować zespół
Lernen beginnen
engage team
korzystać z
Lernen beginnen
draw on
polityka (zasady działania, założeniai cele firmy)
Lernen beginnen
policy
relacje rówieśnicze
Lernen beginnen
peer relationship
praca sama w sobie
Lernen beginnen
the work itself
perspektywa rozwoju / polepszenia / awansu
Lernen beginnen
advancement
warunki pracy
Lernen beginnen
working condition
wynagrodzenie
Lernen beginnen
wages
zachęta
Lernen beginnen
incentive
naprawić
Lernen beginnen
rectify
niezbędny / potrzebny
Lernen beginnen
necessary
przeciwnie
Lernen beginnen
contrary
odpowiedni
Lernen beginnen
esteem
satysfakcja / spełnienie
Lernen beginnen
fulfilment
szeroko rozumiany, powszechnie uważany
Lernen beginnen
widely considered
uznanie
Lernen beginnen
recognition
o tym samym schemacie, powtarzalny
Lernen beginnen
repetitive
wypełniać
Lernen beginnen
fill
rotacja pracowników
Lernen beginnen
job rotation
utrzymać swój personel
Lernen beginnen
retain its staff
nadzór
Lernen beginnen
supervision
ochrona, bezpieczeństwo
Lernen beginnen
security
pensja
Lernen beginnen
salary
pomagać podwładnym w osiąganiu ich własnych celów i zadań
Lernen beginnen
help subordinates to accomplish their own goals and objectives
pomagać młodym kolegom w rozwoju
Lernen beginnen
help young colleagues to develop
umieć prowadzić ludzi
Lernen beginnen
know how to lead people
wiedzieć, jak motywować ludzi
Lernen beginnen
know how to motivate people
osiągnąć cele, które zostały wyznaczone
Lernen beginnen
meet the targets they have been set
skutecznie realizować plany i strategie
Lernen beginnen
successfully execute plans and strategies
alokować zasoby
Lernen beginnen
allocate resources
wykonywac zadania
Lernen beginnen
perform tasks
mierzyć wydajność
Lernen beginnen
measure performance
wyznaczyć cele
Lernen beginnen
set objectives
nadzorować podwładnych
Lernen beginnen
supervise subordinates
Dostarczyć wyniki
Lernen beginnen
deliver results
maksymalizować przychody
Lernen beginnen
maximize revenue
osiągnąć cele
Lernen beginnen
accomplish objectives
dobre wynagrodzenie
Lernen beginnen
good remuneration
pensja
Lernen beginnen
salary
prowizja
Lernen beginnen
commission
premie
Lernen beginnen
bonuses
dodatkowe profity (firmowy samochód, telefon)
Lernen beginnen
perks
dobre warunki pracy
Lernen beginnen
good working condition
wypłaty tygodniowe
Lernen beginnen
wages
zachęty, bodźce
Lernen beginnen
incentives
motywatory
Lernen beginnen
motivators
niewykwalifikowany
Lernen beginnen
unskilled
satysfakcja z pracy
Lernen beginnen
job satisfaction
wysiłek
Lernen beginnen
effort
nadzór
Lernen beginnen
supervision
polityka (zasady działania)
Lernen beginnen
policy
relacje rówieśnicze
Lernen beginnen
peer relationship
osiągnięcie
Lernen beginnen
achievment
uznanie
Lernen beginnen
recognition
rozwój / polepszenie
Lernen beginnen
advancement
rozwój osobisty
Lernen beginnen
personal growth
umożliwiać, upoważniać
Lernen beginnen
empower
upoważnienie / wzmacnianie / umożliwianie
Lernen beginnen
empowerment
wzmocniony, upoważniony
Lernen beginnen
empowered
konsultować
Lernen beginnen
consult
konsultacja
Lernen beginnen
consultation
konsultowane
Lernen beginnen
consulted
hierarchia
Lernen beginnen
hierarchy
hierarchiczny
Lernen beginnen
hierarchical
delegować
Lernen beginnen
delegate
delegacja
Lernen beginnen
delegation
delegowane
Lernen beginnen
delegated

Sie müssen eingeloggt sein, um einen Kommentar zu schreiben.