درس ۱۳
0 31 Datenblatt behnoushkousha
| Frage | Antworten | |||
|---|---|---|---|---|
|
تقدیر"، "احترام" یا "تشکر" است. این کلمه به معنای قبولی و ارزش‌گذاری کار، تلاش یا کسب‌وکار کسی استفاده می
|
||||
|
کارمند
|
||||
|
سفارش"، "مأموریت"، "وظیفه" یا "کار" است. این واژه برای اشاره به یک وظیفه یا سفارش خاصی که به شخصی داده شده یا به شخصیتی ارجاع داده می‌شود، استفاده می‌شود
|
||||
|
پایان آموزش
|
||||
|
کارآموز
|
||||
|
مشاوره
|
||||
|
آموزش حرفه ای
|
||||
|
مشاور شغلی
|
||||
|
تجربه کار
|
||||
|
"، "فعالیت"، "کارخانه" یا "موسسه" استفاده می‌شود. این واژه معمولاً به معنای یک واحد تولید، یک کسب و کار، یک شرکت یا یک مؤسسه به کار می‌رود.
|
||||
|
نقطه
|
||||
|
حقوق
|
||||
|
نظر
|
||||
|
آدرس تماس
|
||||
|
واقعیت
|
||||
|
نقش
|
||||
|
نقطه
|
||||
|
کاغذ دیواری
|
||||
|
شرکت
|
||||
|
"تفاوت
|
||||
|
رابطه
|
||||
|
"مدیریت کردن"، "رهبری کردن"، "اداره کردن" یا "هدایت کردن" است. این فعل به کار می‌رود برای اشاره به اداره یک سازمان، تیم، پروژه، فعالیت یا عملیاتی
|
||||
|
پژوهش
|
||||
|
چیزی شدن
|
||||
|
مسئول چیزی بودن
|
||||
|
معقول
|
||||
|
مسئول
|
||||
|
برای قفل کردن
|
||||
|
"تقدیر کردن"، "احترام گذاشتن"، "قبول کردن" یا "تایید کردن" است. این فعل برای ابراز احترام، تقدیر یا تایید نظر، عمل یا انجام کاری به کار می‌رود.
|
||||
|
متنوع
|
||||
|
آرام
|
||||
