|
Frage |
Antworten |
Micromanaging is a vice we often see in others. Lernen beginnen
|
|
Mikrozarządzanie jest występkiem, który widzimy u innych.
|
|
|
We rarely admit to falling into ourselves. Lernen beginnen
|
|
My rzadko przyznajemy się, że sami wpadamy w to.
|
|
|
We rarely admit to falling into ourselves. Lernen beginnen
|
|
My rzadko przyznajemy się, że sami wpadamy w to.
|
|
|
Micromanaging doesn’t just happen out of the blue Lernen beginnen
|
|
Mikrozarządzanie nie dzieję się, jak grom z jasnego nieba
|
|
|
Perfectionisim and care about our work can create co-dependent cycles that are difficultt let go of. Lernen beginnen
|
|
Perfekcjonizm i troska o naszą pracę potrafią stworzyć współzależny cykle, które są trudne do porzucenia
|
|
|
|
Lernen beginnen
|
|
|
|
|
It does more harm than good in the long run. Lernen beginnen
|
|
To bardziej szkodzi niż pomaga w długim terminie.
|
|
|
I'll take over your shift. Lernen beginnen
|
|
|
|
|
|
Lernen beginnen
|
|
|
|
|
The team’s frustration grew as the manager’s constant micromanagement revealed his own ineptitude in leading people effectively. Lernen beginnen
|
|
Nieudolność, niekompetencja (negatywny wydźwięk) Frustracja zespołu rosła, gdy ciągłe mikrozarządzanie ze strony menedżera ujawniało jego własną nieudolność w skutecznym kierowaniu ludźmi.
|
|
|
He failed because of his inability to do it Lernen beginnen
|
|
Niemożność, brak możliwości zrobienia czegoś (neutralny wydźwięk) Zawalił, bo nie był w stanie tego zrobić — może z różnych powodów.
|
|
|
She kept imposing new rules because she liked to micromanage the team. Lernen beginnen
|
|
One narzucała nowe reguły ponieważ, ona lubi mikrozarządzanie zeposłem.
|
|
|
In all other circumstances, avoiding micromanagement is the ideal response. Lernen beginnen
|
|
We wszystkich innych okolicznościach, unikanie mikrozarządzania jest idealną odpowiedzią.
|
|
|
Let me handle it (I know how to handle difficult situations.) Lernen beginnen
|
|
wykonywać/zajmować się/radzi sobie Pozwól mi się tym zająć. (Wiem jak radzić sobie w trudnych sytuacjach.)
|
|
|
What micronanging stem from? Lernen beginnen
|
|
Z czego wynika mikrozarządzanie?
|
|
|
What factors may contribute to it? Lernen beginnen
|
|
Jakie czynniki mogą przyczyniać się do tego?
|
|
|
When is micromanaging a proper course of action? Lernen beginnen
|
|
Kiedy mikrozarządzanie jest prawidłowem kierunkiem działania?
|
|
|
|
Lernen beginnen
|
|
|
|
|
Your behaviour wasn't appropriate for the situation. Lernen beginnen
|
|
Twoje zachowanie nie było stosowne do sytuacji.
|
|
|
This is the realm of heart-to-heart discussions on whether the role is a goodfit to begin with. Lernen beginnen
|
|
Jest to obszar szczerych rozmów na temat tego, czy dana rola jest odpowiednia od samego początku/przede wszystkim.
|
|
|
My manager sees my commitment when I stay longer at work to make up for my mistakes. Lernen beginnen
|
|
Mój menedżer widzi moje zaangażowanie, kiedy zostaję dłużej w pracy, żeby nadrobić swoje błędy.
|
|
|
My manager sees my commitment when I stay longer at work to make up for my mistakes. Lernen beginnen
|
|
wynagrodzić, rekompensować Mój menedżer widzi moje zaangażowanie, kiedy zostaję dłużej w pracy, żeby nadrobić swoje błędy.
|
|
|
I am aware of my shortcomings, but my strong commitment helps me improve every month. Lernen beginnen
|
|
Jestem świadoma swoich braków, ale moje silne zaangażowanie pomaga mi poprawiać się co miesiąc
|
|
|
Even when the project is difficult, I stay committed and help the team pull the load together. Lernen beginnen
|
|
Nawet gdy projekt jest trudny, pozostaję zaangażowana i pomagam zespołowi udźwignąć zadania razem
|
|
|
Don’t sweat the small stuff — focus on what really matters in your work Lernen beginnen
|
|
Nie przejmuj się drobiazgami — skup się na tym, co naprawdę się liczy.
|
|
|
watch someone like a hawk My manager watches me like a hawk during my first week at work. Lernen beginnen
|
|
oglądać kogoś jak jastrząb Mój manager patrzy na mnie jak jastrząb podczas mojego piwerwszego tygodnia w pracy
|
|
|
Our manager keeps tabs on every task and asks for updates every hour. Lernen beginnen
|
|
Manager ma na oku każde zadanie i prosi o update co godzinę.
|
|
|
breathe down someone’s neck I cannot work well when my supervisor breathes down my neck at my desk. Lernen beginnen
|
|
Nie mogę dobrze pracować, kiedy mój przełożony stoi mi nad głową przy biurku.
|
|
|
In this department, one manager holds the reins and makes all the decisions. Lernen beginnen
|
|
W tym dziale jeden menedżer trzyma stery i podejmuje wszystkie decyzje.
|
|
|
The director rules with an iron fist and does not let employees work independently. Lernen beginnen
|
|
Dyrektor rządzi twardą ręką i nie pozwala pracownikom pracować samodzielnie.
|
|
|
My boss fixates on details and forgets about the main goal of the project. Lernen beginnen
|
|
skupiać się na szczegółach Mój szef obsesyjnie skupia się na szczegółach i zapomina o głównym celu projektu.
|
|
|
What are the potential drawbacks of focusing too much on minor details in a project? Lernen beginnen
|
|
Jakie są potencjalne wady skupiania się za bardzo na drobnych szczegółach w projekcie?
|
|
|
How can more creative work environments be fostered Lernen beginnen
|
|
Jak można stworzyć / rozwijać bardziej kreatywne środowisko pracy?
|
|
|
Micromanagement is detrimental to employee creativity Lernen beginnen
|
|
Mikrozarzadzanie jest szkodliwe dla kreatywnosci pracownikow
|
|
|
Employees perform better under clear and close supervision. Lernen beginnen
|
|
Pracownicy działają lepiej pod czystą i otwartą nadzorem
|
|
|
