Toggle navigation
Erstellen Sie ein Konto
Anmelden
Karteikarten erstellen
Kurse
prawo pracy
prawo pracy
0
109 Datenblatt
adrianprusik
Lernen beginnen
mp3 downloaden
×
Perfekt für Zuhörer
–
verwandeln Sie Ihre Worte in Audiocurs und lernen Sie:
wenn Sie mit dem Bus oder dem Auto fahren
mit einem Hund spazieren gehen
Warten in der Warteschlange
vor dem Zubettgehen
Diese Funktion ist nur für Premium-Benutzer verfügbar.
aktiviere das Premiumkonto
Beispielaufnahme
Drucken
×
Perfekt außerhalb des Hauses
–
drucke deine Worte:
als praktische Liste
als Teile geschnitten werden
Diese Funktion ist nur für Premium-Benutzer verfügbar.
aktiviere das Premiumkonto
Musterausdruck
spielen
überprüfen
Frage
Antworten
naruszać zasady równego traktowania
Lernen beginnen
to infringe the principles of equal treatment
wbrew społecznemu i gospodarczemu celowi prawa
Lernen beginnen
contrary to the social and economic purpose of the right
sprzeczne z zasadami współżycia społecznego
Lernen beginnen
contrary to the principles of community life
uzasadnione sytuacją finansową pracodawcy
Lernen beginnen
justified by the employer's financial standing
warunki pracy
Lernen beginnen
working conditions
warunki mniej korzystne dla pracowników
Lernen beginnen
conditions less favorable to the employees
Miejsce pracy
Lernen beginnen
workplace
stosunek pracy z powołania
Lernen beginnen
an appointment employment
stosunek pracy z wyboru
Lernen beginnen
an election employment
czynności dotyczące spraw ze stosunku pracy
Lernen beginnen
acts concerning matters of employment relation
dokonać czynności prawnej
Lernen beginnen
to perform a legal act
stosuje się w zakresie nieuregulowanym tutaj
Lernen beginnen
shall apply to the extent not regulated herein
wykonać prawo
Lernen beginnen
to exercise the right
ustawy i przepisy wykonawcze określające prawa i obowiązki”
Lernen beginnen
acts and implementing instruments defining the rights and duties
porozumienie zbiorowe
Lernen beginnen
collective arrangment
układ zbiorowy pracy
Lernen beginnen
collective labor agreement
prawa i obowiązki stron stosunku pracy
Lernen beginnen
the rights and duties of parties to employment relation
procedura przyjęta u pracodawcy
Lernen beginnen
procedure adopted at the employer's premise
powołać reprezentację pracowników
Lernen beginnen
to appoint employees' representation
jeżeli pracodawca nie jest objęty działaniem związku zawodowego
Lernen beginnen
if the employer is not covered by the operation of a trade union
zawieszenie stosowania prawa pracy
Lernen beginnen
suspension of the application of labor law
prawo do swobodnego wyboru zatrudnienia
Lernen beginnen
the right to freely chosen employment
z wyjątkiem przypadków określonych prawem
Lernen beginnen
except in cases specified by statutory law
nawiązanie stosunku pracy
Lernen beginnen
establishment of an employment relationship
wymaga jednomyślnego oświadczenia woli w tym celu;
Lernen beginnen
shall require unanimous declaration of intent to that effect
niedopuszczalny
Lernen beginnen
inadmissible
w zamian stosuje się odpowiednie przepisy prawa pracy
Lernen beginnen
appropriate provisions of labour law shall apply instead
kwalifikacje zawodowe
Lernen beginnen
occupational qualifications
z powodu pozornie neutralnego postanowienia
Lernen beginnen
due to seemingly neutral regulation
zastosowane kryterium
Lernen beginnen
applied criterion
niekorzystna dysproporcja
Lernen beginnen
disadventageous disproportion
uzasadnione obiektywnym powodem
Lernen beginnen
justified by objective reason
przejaw dyskryminacji
Lernen beginnen
manifestation of discrimination
niechciane zachowanie
Lernen beginnen
unwanted conduct
molestowanie
Lernen beginnen
harassment
unwanted conduct aimed at or resulting in violation of dignity of an employee and creatingnan intimidating, hostile, degrading, humiliating or offensive environment
świadczenia związane z pracą
Lernen beginnen
work-related benefits
odszkodowanie
Lernen beginnen
indemnity
skorzystanie z prawa nie może stanowić podstawy do niekorzystnego traktowania
Lernen beginnen
exercising the right may not constitute the grounds for disadventageous treatment
przestrzeganie prawa
Lernen beginnen
the observance of the law
zgodność z prawem
Lernen beginnen
compliance with the law
w miejscu i czasie wskazanym przez pracodawcę
Lernen beginnen
at the place and time specified by the employer
zatrudniać za wynagrodzeniem
Lernen beginnen
to employ for remuneration
jeżeli jest to niezbędne do wykonania prawa lub wypełnienia obowiązku określonego w przepisie prawa
Lernen beginnen
if it is necessary to exercise a right or fulfillment of an obligation laid down under a provision of law
obowiązki powstałe przed transferem
Lernen beginnen
duties originated before the transfer
pracownik może bez wypowiedzenia, za 7-dniowym wyprzedzeniem wypowiedzieć umowę o pracę
Lernen beginnen
employee may, without notice, upon seven-day advance notification, terminate the employment contract
ustalić termin
Lernen beginnen
to fix a time limit
podstawa składki
Lernen beginnen
basis of contribution
jeżeli strony postanowią przedłużyć termin wykonania pracy
Lernen beginnen
if the parties resolve to extend the term of performance of work
począwszy od następnego dnia po upływie okresu
Lernen beginnen
starting from the day following the expiry of the period
pracownika uważa się za zatrudnionego na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony
Lernen beginnen
the employee shall be deemed to be employed under a contract of employment for an indefinite period
usprawiedliwiona nieobecność w pracy
Lernen beginnen
excused absence at work
kadencja
Lernen beginnen
term of office
obiektywne przyczyny leżące po stronie pracodawcy
Lernen beginnen
objective reasons attributable to the employer
odpowiada na rzeczywistą i doraźną potrzebę
Lernen beginnen
addresses a real and temporary need
ustala się w terminie określonym w umowie
Lernen beginnen
shall be established within time limit defined in the contract
oznaczenie składników wynagrodzenia
Lernen beginnen
designation of remuneration components
wymiar czasu pracy
Lernen beginnen
amount of working time
okres wypowiedzenia umowy o pracę
Lernen beginnen
the duration of the employment contract termination notice period
regulamin pracy
Lernen beginnen
workplace regulations
pisemne wskazanie
Lernen beginnen
written indication
oddelegowanie
Lernen beginnen
seconding
(Industrial Relations & HR Terms) to transfer (an employee) temporarily to another branch, etc
to send an employee to work somewhere else temporarily
zwrot kosztów
Lernen beginnen
reimbursement of costs
międzyzakładowy układ zbiorowy pracy
Lernen beginnen
intercompany collective labor agreement
przyznanych im praw
Lernen beginnen
rights conferred upon them
na niekorzyść pracowników
Lernen beginnen
to the detriment of employees
przewidziane środki
Lernen beginnen
measures envisaged
odwołać się (do kogoś)
Lernen beginnen
recourse
access or resort to a person or thing for help or protection. 2. a person or thing resorted to for help or protection.
umowa wygasa z upływem okresu
Lernen beginnen
the contract terminates upon the lapse of a period
podać przyczynę uzasadniającą wypowiedzenie
Lernen beginnen
to state the reason justifying the termination
prawo do odwołania się do sądu pracy
Lernen beginnen
the right to appeal to a labor court
wypowiedzenie jest skuteczne po upływie okresu wypowiedzenia
Lernen beginnen
the termination shall be effective after the lapse of the period of notice
okres zatrudnienia (staż)
Lernen beginnen
period of employment
została dokonana na określonych warunkach
Lernen beginnen
was effected on the terms specified
na mocy odrębnych przepisów
Lernen beginnen
by separate provisions
płatny dzień wolny
Lernen beginnen
paid day off
uzasadnione zastrzeżenia
Lernen beginnen
substantiated objections
przedstawi pracodawcy uzasadnione zastrzeżenia
Lernen beginnen
shall present the employer with substantiated objections
warunki pracy i płatności
Lernen beginnen
working and payment conditions
przydzielić inną pracę
Lernen beginnen
to assign other work
odpowiadają kwalifikacjom pracownika
Lernen beginnen
correspond with employee's qualifications
zdolność do pracy
Lernen beginnen
ability to perform work
wypowiedzenie umowy jest sprzeczne z przepisami o wypowiedzeniu umów
Lernen beginnen
the termination of the contract is contrary to the provisions on termination of contracts
wypowiedzenie umowy jest nieuzasadnione
Lernen beginnen
the termination of contract is unjustified
sąd na wniosek pracownika
Lernen beginnen
the court upon the request of the employee
uznać czynność za bezskuteczną
Lernen beginnen
to declare the act ineffective
ochrona przed wypowiedzeniem
Lernen beginnen
protection from termination
świadczenie z ubezpieczenia społecznego
Lernen beginnen
social insurance benefit
wykonywanie usług na rzecz i pod kierunkiem innej osoby
Lernen beginnen
to perform services for and under the direction of another person
agencja pracy tymczasowej
Lernen beginnen
temporary agency
zakres przedmiotowy
Lernen beginnen
material scope
świadectwo zatrudnienia
Lernen beginnen
certificate of employment
na mocy wyroku
Lernen beginnen
by virtue of the judgement
zdolność do pracy
Lernen beginnen
capacity to work
niezdolność do pracy
Lernen beginnen
incapacity to work
zasiłek chorobowy
Lernen beginnen
sickness benefit
świadczenie rehabilitacyjne
Lernen beginnen
rehabilitation benefit
gotowość do pracy
Lernen beginnen
readiness to work
zgłosić się do pracy
Lernen beginnen
report to work
przestój w pracy
Lernen beginnen
downtime at work
bezczynny
Lernen beginnen
idle
1. not working or active; unemployed; doing nothing. 2. not filled with activity: idle hours.
wynagrodzenie postojowe
Lernen beginnen
idle pay
wygaśnięcie umowy o pracę
Lernen beginnen
expiry of employment contract
expiry (us) expiration (brit)
renta rodzinna
Lernen beginnen
family pension
kara porządkowa
Lernen beginnen
administrative penalty
nagana
Lernen beginnen
reprimand
upomnienie
Lernen beginnen
warning
kara pieniężna
Lernen beginnen
fine
powód twierdzi, że:
Lernen beginnen
the claimant allege that
umowa zlecenia
Lernen beginnen
contract for services
contract of mandate
Karteikarten erstellen
Sie müssen eingeloggt sein, um einen Kommentar zu schreiben.
×
Main
Der Fortschrittsbalken
Uhr
Erzwingen gute Antwort
Inhalt
Text
Beispieltext
Bilder
Aufnahmen
Aufnahmen beispiels
Aufnahmen nativen
Betonen Grammatik
Optionen Rezept
ignorieren:
Räume
nationalen Zeichen
Klammern
Zeichensetzung
empfindlich
kein Gegenstand des Artikels
vereint Verknüpfungen
bestellen
Fehler melden
Danke für den Hinweis :)
1
2
3
4
überprüfen
weiter
Ich bin direkt ↑
(
Tipp:
Durch Drücken
der Eingabetaste
hält die Antwort so
schlecht
Tip2:
zurück zu der Frage zu sehen, klicken Sie auf den Merkzettel )
Ich weiß nicht,
I
Antwort anzeigen
überprüfen
weiter
Ich bin direkt ↑
(
Tipp:
Durch Drücken
der Eingabetaste
hält die Antwort so
schlecht
Tip2:
zurück zu der Frage zu sehen, klicken Sie auf den Merkzettel )
Gut gemacht, gut Sie gehen :)
Der Schöpfer ist die Flashkarte AdrianprusikPunkt
Klicken Sie auf Ihre eigenen Lernkarten erstellen :)
Wenn Sie bereit bevorzugen, versuchen Sie unsere professionelle Kurse.
Business English (deutsche Version) - IT
versuchen Sie es kostenlos
Englisch für Kinder
versuchen Sie es kostenlos
Wiederholen Sie alle
Wiederholen schwieriger
Ende der Runde
1
Summe
Runde
I
Ich weiß nicht,
1
(
)
(
)
Nächste Runde
Wiederholen Sie, was Sie nicht wissen,
`
1
2
3
4
5
6
7
8
9
0
-
=
Deutsch
English
American English
Français
italiano
Nederlands, Vlaams
Norsk
język polski
português
русский язык
Svenska
español
українська мова
gjuha shqipe
العربية
euskara
български език
中文, 汉语, 漢語
dansk
Esperanto
eesti keel
føroyskt
suomen kieli
galego
ქართული
ελληνικά
עברית
हिन्दी, हिंदी
Bahasa Indonesia
Íslenska
日本語, にほんご
ייִדיש
ಕನ್ನಡ
Қазақша
català, valencià
한국어, 韓國語, 조선어, 朝鮮語
hrvatski jezik
latine
latviešu valoda
lietuvių kalba
Lëtzebuergesch
bahasa Melayu, بهاس ملايو
Malti
македонски јазик
Papiamento
فارسی
Português brasileiro
rumantsch grischun
limba română
Gàidhlig
српски језик
slovenský jazyk
slovenski jezik
ไทย
český jazyk
Xitsonga
Setswana
Türkçe
magyar
اردو
Tiếng Việt
беларуская мова
isiXhosa
isiZulu
q
w
e
r
t
y
u
i
o
p
[
]
\
a
s
d
f
g
h
j
k
l
;
'
z
x
c
v
b
n
m
,
.
/
Ctrl + Alt
.
.
.
.
.
.
.
.
.
.
.
.
.
.
.
.
.
×
Wählen Sie die richtige Antwort
neuer Test
×
Entdecken Sie alle Paare in der kleinsten Anzahl von Zügen!
0
Treppe
Neues Spiel:
4x3
5x4
6x5
7x6
×
einloggen
einloggen
Einloggen
Anmelden oder E-Mail
Passwort
Einloggen
Passwort vergessen?
Sie haben noch kein Konto?
einloggen
einloggen
Erstellen Sie ein Konto
Starten Sie den Kurs als Geschenk :)
Kostenlos. Ohne Verpflichtungen. Kein Spam.
Ihre E-Mail-Adresse
Erstellen Sie ein Konto
Haben bereits ein Konto?
Ich akzeptiere die
Vorschriften
und
Datenschutzrichtlinie