→ !26 Administration & Contracts Business English W T... → Start Lernen / Flashcards Herunterladen MP3

Lernen beginnen

mp3 downloaden Drucken spielen überprüfen

Frage		Antworten
red tape, bureaucracy Lernen beginnen		biurokracja
specific task contract Lernen beginnen		umowa o dzieło
employer Lernen beginnen		pracodawca
contractor Lernen beginnen		wykonawca
heirandafter referred as Lernen beginnen		zwanym dalej
hereby, herewith Lernen beginnen		niniejszym
advance payment, downpayment Lernen beginnen		przedpłata
to the best of one's ability Lernen beginnen		najlepiej jak ktoś potrafi
regulations, provisions Lernen beginnen		przepisy
issues not governed by Lernen beginnen		kwestie nieuregulowane przez
counterpart Lernen beginnen		odpowiednik, ekwiwalent, egzemplarz umowy
to get around Lernen beginnen		obejść coś
to acknowlage Lernen beginnen		potwierdzić, uznać
to anticipate sth Lernen beginnen		przewidywać coś
to inhibit Lernen beginnen		hamować
to inhibit sb from doing sth Lernen beginnen		powstrzymywać kogoś przed zrobieniem czegoś
to empower somebody to do something Lernen beginnen		upoważniać kogoś do zrobienia czegoś
to bring effect Lernen beginnen		przynieść efekt
to conclude a deal Lernen beginnen		zawierać umowę
to unertake Lernen beginnen		podejmować się
to stipulate Lernen beginnen		określać, przewidywać
to infrige Lernen beginnen		naruszać
to be applicable Lernen beginnen		być obowiązującym, mieć zastosowanie
flat Lernen beginnen		jednolity
consistent Lernen beginnen		zgodny, spójny, konsekwentny
supplementary Lernen beginnen		dodatkowy, uzupełniający
null and void, invalid Lernen beginnen		nieważny
hereafter Lernen beginnen		w dalszej części
with due diligence Lernen beginnen		z należytą starannością
in duplicate Lernen beginnen		w dwóch egzemplarzach
in due form Lernen beginnen		we właściwej formie
to send sth under seperate cover Lernen beginnen		wysłać coś osobnym listem
by mutual agreement/ consent Lernen beginnen		za obopólną zgodą / zgodą

!26 Administration & Contracts Business English w t...

Sie müssen eingeloggt sein, um einen Kommentar zu schreiben.

Mehr